Healthy Employees + Healthy Organization = Healthy Workplaces

សុខភាព និងសុខមាលភាពរបស់កម្មករនិយោជិត ហើយនិងបរិស្ថានការងាររបស់ពួក គេគឺជា ទំនាក់ទំនងយ៉ាងរ៉ឹងមាំ មួយ។ នៅពេលដែលកម្មករនិយោជិតមានអារម្មណ៍ថា ពួកគេទទួលបាន នូវការផ្តល់តំលៃ ទទួលបានការគោរព និង​ទទួលបានបំពេញតម្រូវការ កិច្ចការងាររបស់ពួគ​នៅ ក្នុងបរិស្ថានសុវត្ថិភាពនិងសុខភាពហើយនោះ ពួគគេនឹងទំនង​ជា ផលិតឲ្យ​បានកាន់តែច្រើនថែម ទៀត ហើយនិងខិតខំបំពេញការងារកាន់តែខ្លាំងថែមទៀត។ នៅពេលដែលកន្លែង​ការងារមិន មានសុវត្ថិភាពហើយនោះ ពួកគេនឹងមានអារម្មណ៍ថា កន្លែងការងារគឺជាបន្ទុកនៃសម្ពាធធ្វើឲ្យ អារម្មណ៍​តានតឹង និងមិនមានសុខភាពល្អដល់ពួកគេ ហើយនៅទីបញ្ចប់ទាំងរោងចក្រ និងកម្មករ និយោជិតគឺជាអ្នកទទួល រងនូវការខូចខាតផលប្រយោជន៍ទាំងសងខាង។ មនុស្សគ្រប់រូបអាច ទទួលបានអត្ថប្រយោជនពីកន្លែងការងារប្រកប​ដោយសុខភាព។

កម្មករនិយោជិតប្រកបដោយសុខភាពល្អ +រោងចក្រប្រកបដោយផាសុខភាព =ទីកន្លែងការងារប្រកបដោយផាសុខភាព

There is a strong connection between the health and well being of worker and their work environments. When people feel valued, respected and satisfied in their jobs and work in safe, healthy environments, they are more likely to be more productive and committed to their work. When the workplace is unsafe, stressful or unhealthy, ultimately both the organization and the employees are hurt. Everyone can benefit from a healthy workplace.

Healthy Employees + Healthy Organization = Healthy Workplaces

អត្ថបទនេះត្រូវបាន​ផ្សាយក្នុង ចំណេះដឹងទូទៅ។ ប៊ុកម៉ាក តំណភ្ជាប់​អចិន្ត្រៃ​យ៍​

ឆ្លើយ​តប

Fill in your details below or click an icon to log in:

ឡូហ្កូ WordPress.com

អ្នក​កំពុង​បញ្ចេញ​មតិ​ដោយ​ប្រើ​គណនី WordPress.com របស់​អ្នក​។ Log Out / ផ្លាស់ប្តូរ )

រូប Twitter

អ្នក​កំពុង​បញ្ចេញ​មតិ​ដោយ​ប្រើ​គណនី Twitter របស់​អ្នក​។ Log Out / ផ្លាស់ប្តូរ )

រូបថត Facebook

អ្នក​កំពុង​បញ្ចេញ​មតិ​ដោយ​ប្រើ​គណនី Facebook របស់​អ្នក​។ Log Out / ផ្លាស់ប្តូរ )

Google+ photo

អ្នក​កំពុង​បញ្ចេញ​មតិ​ដោយ​ប្រើ​គណនី Google+ របស់​អ្នក​។ Log Out / ផ្លាស់ប្តូរ )

កំពុង​ភ្ជាប់​ទៅ​កាន់ %s